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合肥物流集團召開2024年新提拔干部職工集體廉政談話暨交流座談會

發(fā)布日期:2024-08-22 瀏覽次數(shù):295

        8月21日下午,合肥物流集團召開2024年新提拔干部職工集體廉政談話暨交流座談會。黨委書記、董事長丁增長作總結(jié)講話,黨委副書記、董事、總經(jīng)理劉軍主持會議,黨委副書記、董事吳強,黨委委員、副總經(jīng)理陳鋒,黨委委員、紀委書記、執(zhí)行監(jiān)事高愛芳出席會議。


集體廉政談話暨交流座談會現(xiàn)場

        會上,新提拔干部職工依次就工作心得、工作計劃、廉潔自律和對物流集團發(fā)展建議等方面作了交流發(fā)言。

        丁增長代表物流集團黨委對新提拔干部職工表示祝賀,并勉勵大家以更加團結(jié)奮進的精神狀態(tài)和更加激情奉獻的態(tài)度,積極投身于各項工作任務(wù),推動公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階。他指出,要立志成才,履職為本。始終懷抱高遠志向,樹立明確的長期發(fā)展目標,堅定理想信念,增強自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,不斷打造個人核心競爭力,以適應物流行業(yè)和公司快速發(fā)展的需求。要艱苦奮斗,真抓實干。合肥物流集團為年輕人干事創(chuàng)業(yè)提供了廣闊舞臺,青年員工應充分發(fā)揮個人特色與專長,不斷提升自身解決問題的能力。做到溝通在前、謀劃在先,迎難而上,勇于突破。要樹立大局觀念、培養(yǎng)整體意識。要深刻領(lǐng)會產(chǎn)投集團“合”文化,踐行“道合、智合、力合、融合”企業(yè)價值觀,同時,具備“專業(yè)化、市場化、價值化、國際化”的行業(yè)思維,積極開拓國際市場,進一步提升合肥物流集團的競爭力和影響力。要加強業(yè)務(wù)創(chuàng)新,著眼未來。要積極拓展倉配運貿(mào)金的綜合業(yè)務(wù)模式,深入挖掘增量市場潛力,提升服務(wù)質(zhì)量,提高綜合競爭力。要廉潔守紀,提升自律能力。廣大干部職工要始終保持清醒頭腦,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,筑牢思想防線,以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和堅定的理想信念,確保各項工作任務(wù)高效落實。

        吳強表示,新提拔的干部職工在新的工作崗位上,首先要具備“想干事”的強烈意愿,干事創(chuàng)業(yè)的動力源自積極進取的精神;其次要具備“能干事”的各項本領(lǐng),這離不開對業(yè)務(wù)能力、溝通能力和管理能力的不斷學習與提升;最后要具備“干成事”的理想信念,這要求在遵循規(guī)章制度的前提下,合理運用智慧和才干,做到合規(guī)與效率并重,確保工作任務(wù)落到實處、見到成效。

        陳鋒表示,物流行業(yè)創(chuàng)造價值的核心在于強烈的服務(wù)意識。一是要全員樹立“服務(wù)為本”的理念,將客戶需求置于首位。二是要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上不斷延伸服務(wù)鏈條,提升全流程服務(wù)水平,做到點線成面、全面覆蓋。三是要持續(xù)改進工作作風,凝聚團隊力量,齊心協(xié)力推動集團高質(zhì)量發(fā)展。

        高愛芳表示,作為國有企業(yè)的干部職工,必須堅持廉潔自律,守住紀律紅線,帶頭推進黨風廉政建設(shè),嚴格落實各項廉政責任。要以身作則,切實履行好“一崗雙責”,為集團健康發(fā)展提供堅實保障。

        會前,參會人員集中觀看了警示教育片。